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巨星小说网 www.jxjwly.com,奔跑的高跟鞋无错无删减全文免费阅读!

起来,从路上是否顺利,慢慢切入正题。

    “真高兴您来中国还抽时间专程来到NZ工厂,下午会议结束,我会带您参观现场,我们的项目进展很顺利。”

    “这个项目从开始至今好消息不断,有机会当然要来看看。”Henry喝了一口咖啡,“你好吗?”一个关心员工的问题,“似乎胖了一点。”他笑着打量Tony。

    “我很好,就是缺乏锻炼,所以体重增加了,倒是您没什么变化,依旧那么精神奕奕,不过白头发似乎多了。”Tony实话实说。

    “是啊,我们的CEO要更换了,你听说没?”Henry对Tony印象好,就是因为几件小事,让他发觉这个中国人很诚实,事情错了就坦诚承认错误,并积极整改,有不明白的就表示不明白,并认真学习;观察了一段时间,发觉他逻辑清楚,执行力好,也有见地,于是慢慢开始重视,予以重用。

    当初认命Tony的时候,Shiling是不同意的,他认为这个人除了在公司时间久,其余没什么值得夸耀的成绩,曾经还犯过严重错误,导致生产整体停线整改。最后还是是Henry硬生生拍板,指派Tony为NZ工厂营运负责人。

    “听说了,不过不是从公司内部得知,是外面的小道消息。”Tony问道,“是真的么?”

    “是真的,很快你们便能看到通告了。”为这次更替,上层许多人操心得很,Henry又喝了一口咖啡,整理情绪。

    “这会对我们运营模块带来什么影响么?”Tony想了解一点有用的信息,好及早准备。

    “目前还不知道,要看新CEO的策略有没有调整了。”Henry不再细说,一方面关系到他自己,他跟Tony还没到可以谈及这些的份儿上,另一方面,不确定因素太多。“你们做好自己的事,这个新工厂对扩大中国市场很重要。”

    Tony点头,也不再多问,心里难免有些担心。NZ工厂是目前的CEO做的投资决定,是在业绩连年不佳的基础上,为了向股东交代,做了战略调整并相应布局计划,若新CEO到来,两人观点不同,战略变更,NZ工厂的地位就尴尬了。

    在Tony跟Henry说话的时间,Shiling便想四处逛逛,他看到沈深,便开口:“能带我看看么?我可是第一次来这里,上一次还在上海的办公室,就三五个人。”

    “那是一年前了。”沈深笑着回答,“这一年我们团队变化很大,由三五个人变到目前97个人,并还在不断扩大中;临时办公室从上海签到这里,这个楼是管委会的办公楼,这个层面都是我们公司在用;两周后会有56人进入现场办公。来,我带您四处参观一下。”

    Shiling跟着沈深走了一圈儿。沈深介绍了不少员工给他认识,下楼去管委会展厅看了看园区规划图,大厅里面的电子显示屏还有YFA公司和NZ工厂的介绍。

    Shiling很满意,他发现沈深对每一个员工的介绍,不仅仅讲这是谁谁谁,哪个部门的,还会有一两点这个人员的特征,比如这个员工是位摄影高手,那个员工是团队目前最年轻的等等,就算是都经过她面试进来的缘故,能把这么多人个人特点记这么清楚也不容易。在人数、时间这些数据上,沈深都能讲得准确,没有“大约、左右”这些模棱两可的修饰,一看就是用心记忆的。等到下午开会,听完人力资源模块的演示,Shiling对沈深就更满意了,毫不掩饰的夸奖。

    当然,Shiling还是不喜欢Tony。

    沈深也觉得Tony的讲解不好,太细节了,没必要,但她在下面不好多话,只静静听着,见Shiling的问题越来越挑战,Tony的回答愈发磕磕巴巴,也帮不上忙,只得默默感叹:高处不胜寒。

    最后还是Henry解了围,Shiling不再多问。

    还好参观现场的时候很顺利,Tom也在,全程陪同,他跟Shiling就谈得比较顺畅,从Shiling的表情就能看出来他的满意。

    整体而言,沈深发现Henry倒是更随和一点,不过转念一想便明白了,Henry的管理对象是Shiling这个层级,对低层更多的是亲和力的展现。

    送走大佬们,沈深刚准备喘一口气,却被面试会议室的争吵声打断。

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