第四章 再次评估 全国重点(2) (1/2)
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四
骄阳似火的夏天,教师休息室里的吊扇嗡嗡地转着,发出声嘶力竭的叫声,屋子里一点儿也不凉快。下午2点多,老师们都在休息室里喝茶打尖儿,热得大家都扇着扇子。
这里是农机中专的教师休息室,教师们大都是从外面聘请的。白雪飞也是外聘教师之一。她在这里代课已经一年多了。
突然,袁华夹着讲义走进来,说:“白老师,你也在这里代课吗?我怎么以前没有见过你啊?”
白雪飞说:“我的课一般安排在上午,上完课我就颠了。今天上午有点事儿,调到下午了。”
袁华友好地说:“白老师,我有个事情和你商量,一直碰不到你,在自己学院也碰不上你,今天可赶巧了。”
白雪飞问:“什么事儿啊?看把你急的。”
袁华说:“我这学期讲《统计学基础》,用的是统计出版社的教材,教学中发现教材上有许多错误。我想把这些问题综合起来写一篇论文,就是不知道从哪里下手;就是写好了,也不知道投到哪里去。白老师,这方面你擅长,能帮助我写一写吧?写好了,署咱俩的名字。怎么样?”
白雪飞听袁华说得这样诚恳,感觉没有理由拒绝。再说白雪飞对袁华的钻研精神也有几分钦佩。于是她说:“好啊,你将所有的错误都列出来,开一个清单,然后将自己的观点或是正确的计算公式,以及例题都分列出来,交给我就行了。我负责把它们组织成一篇论文。咱们就投到《统计教育》吧,那是国家统计局办的刊物,具有权威性。”
周三下午坐班,袁华把自己整理好的教研素材给了白雪飞,她按照白雪飞的要求写好了每个问题的页码和正确答案。
深夜,白雪飞备完课,开始研究袁华的教研成果。她感觉袁华提出的问题是值得深思的,于是她对每一个问题都进行了反复的测算和验证,最后将十几个问题归纳为三类,然后挥笔写下来5000字的统计论文。题目是《对“统计学基础”一书的几点看法》,投稿到《统计教育》杂志社。投稿以后一直没有回信,白雪飞和袁华都以为没戏了。
没想到第二年五月份,论文发表了,寄来了样刊。袁华看到自己的名字列在白雪飞的前面,作为第一作者出现的,这样自己将加70%的学术分数,白雪飞加分30%。她很感动,因为那时候正赶上新一轮职称评定工作开始了。财经专业科承担的岗位培训教材也按时完工了,并且出版顺利,大家都拿到了有史以来最多的一次稿费,还可以作为晋升技术职称的加分因素。大家都很高兴。欧阳博海和白雪飞用这些稿费买了两套房子:一套自己住,另一套给儿子准备着。
这一次技术职称评定工作中,欧阳博海进入学校评委会。袁华感觉自己必须与这夫妻二人搞好关系。于是在一个周末的晚上,带着老公悄悄地拜访了欧阳博海的家。
白雪飞和欧阳博海热情地招待了袁华夫妇,并且称赞袁华是一个有才华的好教师,答应说两个人在民意测验中都会给袁华投票的,同时欧阳博海也会在评委讨论会上帮助袁华说话。那时候,人们都还没有请客送礼的习惯,拜访就是互相拉近关系的一种做法,基本上还是君子之交淡如水的。正因为这这样,欧阳博海和白雪飞才感觉应该信守承诺。他们夫妻真的帮助了袁华。袁华有了论文和主编《统计学原理》的业绩,又得到欧阳博海这个评委的帮助,终于如愿以偿地晋升为副教授。她非常感激欧阳博海夫妇。在专业科组织的酒会上,她给欧阳博海敬酒说:“谢谢你们夫妻两个对我的帮助,我将会终身难忘的。”
在这一次职称评定工作中,白雪飞也毫无悬念地评上了讲师职称——在同等学历的人中间,白雪飞的得票率是第一名的。她感觉自己得到这一职称,比其他人付出了更多的努力。她的下一个目标应该是副教授职称了。
职称评定结果张榜公布那天,袁华和白雪飞站在一起,看了很久。袁华说:“白老师,谢谢你,不计前嫌。以前我感觉你性格懦弱,比较好欺负;现在看来你是胸怀宽广,不愿意计较小事情。”
白雪飞笑了笑,对袁华说:“其实,我性格很暴烈,是结婚以后逐渐变得好了。”然后她们就有说有笑地走进办公室去了。
五
每到春季,校园里的樱花就开了,满园的玫瑰花也开得很鲜艳。学生们都来邀请老师照相。办公楼门前是一个大花坛,花坛里是满园的月季花,花坛边上是一个铜像。这个铜像是一个女教师和两个学生,老师手指向远方,学生正在目视前方,手里捧着经济学的书籍,基座上写着“经济管理者的摇篮”。师生们都喜欢在这个景点拍照。这一天是周末,白雪飞正在和他们班的同学们拍照。
这时候,有个青年教师走过来,他在白雪飞的耳朵上说了些话,白雪飞的脸色一下子就变得难看了。有个学生问:“白老师,什么事?你怎么啦?”
白雪飞勉强笑了笑说:“没有事,和你们没关系。咱们继续照相。”
拍照完以后,白雪飞来到专业科主任办公室。李如雪在办公室里备课。她问:“白老师找我有事儿?请坐下来,慢慢谈。”
白雪飞开门见山地说:“是不是袁华到你这里说我的坏话?”李如雪很奇怪:“这传闲话的速度也太快了吧?”
李如雪说:“袁老师是一片好心,她担心你数学底子薄,讲《财务管理》课程有点困难。”
白雪飞说:“李主任,你想想,如果真是这样的话,第一她可以直接对我说,劝我知难而退;第二她可以帮助我解决教学中的难点问题,帮助我进步。她怎么会这样?”
李如雪说:“白老师,你不要生气,袁华老师心直口快,没有恶意。绝不是要拆你的台。”
白雪飞很生气地说:“这还不是拆台?这简直是忘恩负义。她评职称遇到困难,写论文遇到难处,我是怎么帮助她的?如今我第一次讲《财务管理》课,还没有讲砸锅,就是砸了锅,她作为教研室的姐姐,不是也应该帮助补台吗?怎么好这样?”
李如雪说:“说实在的,她是为工作着想,我也有些担心你讲不好《财务管理》课呢?毕竟你以前没有讲过。”
白雪飞听了这话,更是上火了,针锋相对地说:“那你为什么安排我讲这门课?”
李如雪说:“这不是没有办法吗?这学期会统班也不办了,统计教师都失业了。欧阳老师建议让你讲《财务管理》,我们接受了他的建议,其实我也担心着呢!”
白雪飞带着情绪说:“这学期,袁华老师也上《财务管理》,我和她来一个竞赛,看看学校教务处的评教和学生的评教,都是谁的分高,我要是低于她袁华,就算我不胜任讲这门课;否则,她就是故意找茬。真没有想到,我对她这样好,就是养一只小狗也知道感恩了,她怎么会恩将仇报呢?”
李如雪语气缓和地说:“不用这么生气。发火有什么用?你这话说远了啊。她就是这么个人,心直口快的,对工作负责任,没有什么坏心眼儿。”
白雪飞气急了:还没有坏心眼儿?还要怎么样才算有坏心眼儿啊?
“主任,我邀请你听我的课,你连续听一周课,如果你通过亲自听课,认为我不胜任讲这门课,我自动下来。”白雪飞几乎是含着泪说。她感觉,自己的业务能力受到质疑,这是非常羞辱的事情。
没想到李如雪说:“好的,我听你一周课。”
接下来,李如雪听了一周白雪飞讲课。
白雪飞采用了案例教学法,她通过鲜活的理财案例,说明个人投资和企业投资策略的重要意义,同时选用国内外的教学案例给同学们讲《财务... -->>
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骄阳似火的夏天,教师休息室里的吊扇嗡嗡地转着,发出声嘶力竭的叫声,屋子里一点儿也不凉快。下午2点多,老师们都在休息室里喝茶打尖儿,热得大家都扇着扇子。
这里是农机中专的教师休息室,教师们大都是从外面聘请的。白雪飞也是外聘教师之一。她在这里代课已经一年多了。
突然,袁华夹着讲义走进来,说:“白老师,你也在这里代课吗?我怎么以前没有见过你啊?”
白雪飞说:“我的课一般安排在上午,上完课我就颠了。今天上午有点事儿,调到下午了。”
袁华友好地说:“白老师,我有个事情和你商量,一直碰不到你,在自己学院也碰不上你,今天可赶巧了。”
白雪飞问:“什么事儿啊?看把你急的。”
袁华说:“我这学期讲《统计学基础》,用的是统计出版社的教材,教学中发现教材上有许多错误。我想把这些问题综合起来写一篇论文,就是不知道从哪里下手;就是写好了,也不知道投到哪里去。白老师,这方面你擅长,能帮助我写一写吧?写好了,署咱俩的名字。怎么样?”
白雪飞听袁华说得这样诚恳,感觉没有理由拒绝。再说白雪飞对袁华的钻研精神也有几分钦佩。于是她说:“好啊,你将所有的错误都列出来,开一个清单,然后将自己的观点或是正确的计算公式,以及例题都分列出来,交给我就行了。我负责把它们组织成一篇论文。咱们就投到《统计教育》吧,那是国家统计局办的刊物,具有权威性。”
周三下午坐班,袁华把自己整理好的教研素材给了白雪飞,她按照白雪飞的要求写好了每个问题的页码和正确答案。
深夜,白雪飞备完课,开始研究袁华的教研成果。她感觉袁华提出的问题是值得深思的,于是她对每一个问题都进行了反复的测算和验证,最后将十几个问题归纳为三类,然后挥笔写下来5000字的统计论文。题目是《对“统计学基础”一书的几点看法》,投稿到《统计教育》杂志社。投稿以后一直没有回信,白雪飞和袁华都以为没戏了。
没想到第二年五月份,论文发表了,寄来了样刊。袁华看到自己的名字列在白雪飞的前面,作为第一作者出现的,这样自己将加70%的学术分数,白雪飞加分30%。她很感动,因为那时候正赶上新一轮职称评定工作开始了。财经专业科承担的岗位培训教材也按时完工了,并且出版顺利,大家都拿到了有史以来最多的一次稿费,还可以作为晋升技术职称的加分因素。大家都很高兴。欧阳博海和白雪飞用这些稿费买了两套房子:一套自己住,另一套给儿子准备着。
这一次技术职称评定工作中,欧阳博海进入学校评委会。袁华感觉自己必须与这夫妻二人搞好关系。于是在一个周末的晚上,带着老公悄悄地拜访了欧阳博海的家。
白雪飞和欧阳博海热情地招待了袁华夫妇,并且称赞袁华是一个有才华的好教师,答应说两个人在民意测验中都会给袁华投票的,同时欧阳博海也会在评委讨论会上帮助袁华说话。那时候,人们都还没有请客送礼的习惯,拜访就是互相拉近关系的一种做法,基本上还是君子之交淡如水的。正因为这这样,欧阳博海和白雪飞才感觉应该信守承诺。他们夫妻真的帮助了袁华。袁华有了论文和主编《统计学原理》的业绩,又得到欧阳博海这个评委的帮助,终于如愿以偿地晋升为副教授。她非常感激欧阳博海夫妇。在专业科组织的酒会上,她给欧阳博海敬酒说:“谢谢你们夫妻两个对我的帮助,我将会终身难忘的。”
在这一次职称评定工作中,白雪飞也毫无悬念地评上了讲师职称——在同等学历的人中间,白雪飞的得票率是第一名的。她感觉自己得到这一职称,比其他人付出了更多的努力。她的下一个目标应该是副教授职称了。
职称评定结果张榜公布那天,袁华和白雪飞站在一起,看了很久。袁华说:“白老师,谢谢你,不计前嫌。以前我感觉你性格懦弱,比较好欺负;现在看来你是胸怀宽广,不愿意计较小事情。”
白雪飞笑了笑,对袁华说:“其实,我性格很暴烈,是结婚以后逐渐变得好了。”然后她们就有说有笑地走进办公室去了。
五
每到春季,校园里的樱花就开了,满园的玫瑰花也开得很鲜艳。学生们都来邀请老师照相。办公楼门前是一个大花坛,花坛里是满园的月季花,花坛边上是一个铜像。这个铜像是一个女教师和两个学生,老师手指向远方,学生正在目视前方,手里捧着经济学的书籍,基座上写着“经济管理者的摇篮”。师生们都喜欢在这个景点拍照。这一天是周末,白雪飞正在和他们班的同学们拍照。
这时候,有个青年教师走过来,他在白雪飞的耳朵上说了些话,白雪飞的脸色一下子就变得难看了。有个学生问:“白老师,什么事?你怎么啦?”
白雪飞勉强笑了笑说:“没有事,和你们没关系。咱们继续照相。”
拍照完以后,白雪飞来到专业科主任办公室。李如雪在办公室里备课。她问:“白老师找我有事儿?请坐下来,慢慢谈。”
白雪飞开门见山地说:“是不是袁华到你这里说我的坏话?”李如雪很奇怪:“这传闲话的速度也太快了吧?”
李如雪说:“袁老师是一片好心,她担心你数学底子薄,讲《财务管理》课程有点困难。”
白雪飞说:“李主任,你想想,如果真是这样的话,第一她可以直接对我说,劝我知难而退;第二她可以帮助我解决教学中的难点问题,帮助我进步。她怎么会这样?”
李如雪说:“白老师,你不要生气,袁华老师心直口快,没有恶意。绝不是要拆你的台。”
白雪飞很生气地说:“这还不是拆台?这简直是忘恩负义。她评职称遇到困难,写论文遇到难处,我是怎么帮助她的?如今我第一次讲《财务管理》课,还没有讲砸锅,就是砸了锅,她作为教研室的姐姐,不是也应该帮助补台吗?怎么好这样?”
李如雪说:“说实在的,她是为工作着想,我也有些担心你讲不好《财务管理》课呢?毕竟你以前没有讲过。”
白雪飞听了这话,更是上火了,针锋相对地说:“那你为什么安排我讲这门课?”
李如雪说:“这不是没有办法吗?这学期会统班也不办了,统计教师都失业了。欧阳老师建议让你讲《财务管理》,我们接受了他的建议,其实我也担心着呢!”
白雪飞带着情绪说:“这学期,袁华老师也上《财务管理》,我和她来一个竞赛,看看学校教务处的评教和学生的评教,都是谁的分高,我要是低于她袁华,就算我不胜任讲这门课;否则,她就是故意找茬。真没有想到,我对她这样好,就是养一只小狗也知道感恩了,她怎么会恩将仇报呢?”
李如雪语气缓和地说:“不用这么生气。发火有什么用?你这话说远了啊。她就是这么个人,心直口快的,对工作负责任,没有什么坏心眼儿。”
白雪飞气急了:还没有坏心眼儿?还要怎么样才算有坏心眼儿啊?
“主任,我邀请你听我的课,你连续听一周课,如果你通过亲自听课,认为我不胜任讲这门课,我自动下来。”白雪飞几乎是含着泪说。她感觉,自己的业务能力受到质疑,这是非常羞辱的事情。
没想到李如雪说:“好的,我听你一周课。”
接下来,李如雪听了一周白雪飞讲课。
白雪飞采用了案例教学法,她通过鲜活的理财案例,说明个人投资和企业投资策略的重要意义,同时选用国内外的教学案例给同学们讲《财务... -->>
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