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巨星小说网 www.jxjwly.com,红粉升迁路无错无删减全文免费阅读!

    “这辆公交车我经常坐,有一次就看见有一个中年男子在车上偷东西,那男子中等个子,操一口河南信阳口音,是不是这个人?”

    “和你说的有些象,以前的时候车上都有便衣警察,他们收敛了一些。后来,车上不再配警察,他们又猖狂起来了。”

    汪江玥再一摸口袋,里面空空地一个子也没有,只好向司机救助:“师傅,钱被偷了,坐车也没有钱了,怎么办?”

    司机笑笑:“这会问我怎么办?刚才梦见周公的时候也没问周公怎么办?不是我说你,这样的人还真是不多见,大冷的天,一个女同志在大庭广众之下睡觉更是少见。我告诉你,女同志不按时休息会老的很快。这样吧,你也不用下车了,再坐回去吧。”

    “师傅,太谢谢你了,世上还是好人多,是吧?”

    “那当然了,公道自然,什么时候都邪不压正。”

    好不容易回到办公室,蔡玉婷告诉他,张主任已经问过她好几次了。

    汪江玥知道因为没有听张主任的话参加竞聘,得罪了他,再加上一段时间以来自己总是请假,肯定引起了他的不满。

    面对现实,她又能怎么办呢?总不能眼睛瞪着装作不知道?

    她实在太困了,想要回宿舍休息休息,没有钥匙进不了门。正在郁闷,张主任叫她到办公室。

    汪江玥看他一脸不高兴,陪着笑脸说:“主任,实在不好意思,这些日子我家里的事也太多,工作上有不到的地方,还请你谅解。”

    “小汪,今天我和你说的也是这事,自从你到咱处室后,大家对你都不错,待遇也有了,职务也有了,可是你自己也得注意影响不是?你和普通职工不一样,人家是一般职工,你是领导干部,领导干部得讲政治讲规矩。另外,你的私事也特别多,虽然说谁家都不可能没有私事,但也应该有个度不是?今天早上你不在,李副局长要一个资料,是你经手的,搞得我很为难,今天我给你提个醒,以后可得注意了。”

    “好,主任放心吧,以后不会再有这么多事了。”

    “是吗?”

    “是的,自从我家孩子他爸开了那家招待所,这一件件一桩桩的事都把我整得受不了。不过,现在我打算把它转让出去,只要转让出后,就不会这样子了。”

    “你今天早上怎么回事?一大早就跑了,是不是又出事了?”

    “是啊,招待所的人鱼目混珠,简直就是一个小社会,今天早上又出了点小事,不过已经处理好了。”

    张主任叹息一声:“社会复杂的很,我们这个机关人事关系也不简单,不在水中游,哪里知道水的深浅。你说是吧?”

    “是啊,原来以为一个小小的招待所能有什么事?李小山将一个外资保险公司都管理得美美的,难道还管不了这个?谁知道,根本就不是一回事。”

    张主任笑了:“这怎么能一样呢?一个管学生的老师,你让他去养猪,能行吗?可能他书教地好,但是猪能养好吗?”

    正说着,何小光走进来笑问:“一正一副两主任在这里嘀咕啥呢?”

    汪江玥看了他一眼说:“张主任正在和我探讨教师能教学生却未必养好猪的问题。”

    何小光微微一笑:“这可个复杂问题,得好好研究研究才行。小汪,你家爱人的情况怎么样了?”

    汪江玥脸一红:“谢谢领导,今天要不是你从中间通融,他说不定这会还在派出所呢?”

    张主任有点听不懂:“发生什么事了?”

    汪江玥解释说:“有一个吸大烟的人晚上住店的时候因为吸过量死了,招待所被查封,李小山被拘留。我没有办法,又不好意思老麻烦你,就向何局求助,他帮忙解决好了,现在已经营业了。”

    张主任话锋一转:“小汪,这可就是你不对了,家里出了这样大的事,你怎么不和我说呢?刚才我还劈头盖脸地批评了你一顿。再说了,有什么事你找我就行了,怎么去麻烦何局长呢?局长日理万机,多忙啊。”

    汪江玥知他一向善于见风使舵,笑笑:“不管是谁,我都非常感谢。”

    “有时候偶尔听你提起你家的李小山,总是说不是出了这事就是出了那事,一刻都不得消停,这到底是个什么样的人啊?”张主任问道。

    “他以前在我们单位也是搞宣传的,后来停薪留职,在社会上混了多年,最后灰溜溜地回来了。不死心,一直想创业,想要当老板,没想到在机关坐惯了的人,到社会上就被海水给呛死了。”

    “现在要做何打算呢?要不行就关张了吧?活人不能被尿憋死了。”

    “这可不行,转让出去一时又没有事可做。所以,再看情况吧?”

    张主任说:“汪主任,你是不是缺心眼?领导关心你,你也不说声谢字,只要何局长一个电话,让你家爱人回瑞泽公司上班不就行了,何必在那费劲?”

    汪江玥没想到张主任竟然将话说得那么直白,只好对何小光说:“领导,你就好人做到底,帮我解决这个问题,我感激不尽。”

    何小光有些为难,他也没想到汪江玥竟然给他抛出这样一个问题,沉思一下,立即回复:“这个事情是个敏感问题,瑞泽公司重组时间不长,人事安排非... -->>

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