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巨星小说网 www.jxjwly.com,重生之慕风而来无错无删减全文免费阅读!

    乔慕拖着疲惫的身躯,将车驶入地下停车场,锁好车门进电梯。

    开门的一瞬间,闻见厨房传来一阵香味。

    她一顿,关上门走到厨房。

    却瞬间红了眼圈。

    乔霖轩四岁,虽然遗传了父母的良好基因,身高高出同龄人一截,但仍然只是个孩子,能有多高呢?但他此刻却踩着一张小木凳,系着过于宽大的围裙,双手握着锅铲,在锅里翻炒着。

    “宝宝……”乔慕失声叫了他的小名。

    乔霖轩已经炒好了食物,正一点点小心翼翼地从锅内盛出来,听见乔慕的声音,忙回头报以一笑:“妈妈,你回来啦!等一下哦,马上就能开饭了!”

    “嗯,好。”乔慕别开眼,无声抹去眼角的泪光。

    等到碗筷上桌,乔慕推给乔霖轩,轻声道:“霖轩先吃吧。”

    乔霖轩却摇头:“不了妈妈,我在隔壁吴阿姨家吃过了,这是我专门给你做的。”

    乔慕眼圈再次发烫,她伸手摸着乔霖轩的头,哽咽道:“对不起,霖轩……”

    “妈妈为什么道歉?”小孩却歪着头,睁着一双干净剔透的眼睛看着她。

    “对不起,妈妈总是没空陪你。”乔慕握住他的手,柔柔道:“也很少亲手做饭给你吃,老是迟到,让你在学校等很久。”

    “妈妈不要这样说。”乔霖轩摇摇头,人小鬼大地拍拍母亲的手,故意粗着嗓子,装作成熟道:“你没空是因为要上班呀,上班是为了挣钱嘛,这样我才能吃好吃的,才能好好上学!”

    乔慕心底柔软一片,美目流光缱绻,蓦然垂泪,却笑了出来:“好,霖轩真乖。”

    简单的蛋炒饭,乔霖轩怕自己掌控不好味道,所以盐放得少,并没有太惊艳的滋味,乔慕却觉得,这是她迄今为止吃过最好吃的东西。

    乔霖轩是这样懂事的孩子,乔慕从未对他说起工作的事情,也从不抱怨生活的不易,他却能这样轻易地感知到母亲的辛苦。甚至他是从什么时候开始留意电视上的食材教程,乔慕也一无所知。

    又想起当年,正是因为他的出现,才带来空间,才救回她一条命,乔慕无比庆幸自己当年决定生下他的决定。

    只要一想到儿子,乔慕就觉得,所有的努力和付出都是值得的,她不后悔为他做出的任何一个决定,也不害怕将来所要面对的任何风雨,只因为有他在,便无所畏惧。

    乔慕回过神来,碗已经见底,她摸了摸乔霖轩的头,轻声道:“真好吃,这是妈妈吃过的最美味的蛋炒饭。”

    乔霖轩红着小脸笑起来,眼睛里都是星光。

    “但是霖轩,你还小,不要做这些事情,煤气很危险。”乔慕也笑,她伸手将孩子抱进怀里,温言道:“妈妈饿了会自己做,也可以点外卖,等你以后长大了,再给妈妈做蛋炒饭吧。”

    一向乖巧的乔霖轩却不答应:“不会的,妈妈,我看过很多视频,会注意安全,不会伤害自己的。”

    乔慕摸着他的头,眼角又是一片湿润。

    生命是多么奇妙,他们彼此偎依,血脉相连,心意相通,这真是世间最难以言喻的奇迹。

    母子二人用完温馨的一餐。

    乔霖轩自从上幼儿园起,便不再跟着乔慕睡,他喜欢空间的环境,乔慕想着,或许是同出母体的原因,便也答应了他在空间睡觉。这套房子剩下的另一个房间,乔慕照旧给叶青留着,定期打扫收拾一下。

    只是今晚,乔慕却有些辗转。

    今天下午在天力,她和张蓉几乎可以说是正面对上了,一来是她太担心儿子,二来是张蓉的做派实在叫人心里不舒服,屡次三番找茬,乔慕忍无可忍。

    但今天的事情还只是一个开头,乔慕可以想象,今天她把事情挑明了,张蓉以后还会有更多手段对付自己。纵然她不怕张蓉,行事也挑不出毛病,但细细碎碎的,总归叫人心烦。

    何况张蓉是什么人,年过四十,有夫有子,传闻却是败在与情人争风上位上,可以想见,绝非善茬。她之前能依靠国企总经理上位,现在说不定就能把主意打到黄毅头上去,尤其是她看黄毅的眼神,实在耐人寻味。

    来天力已经快三年,乔慕走到今天这一步并不算太容易,手里累积的人脉和资源也都基于这个基础,如果不到必要时候,她不会考虑放弃。

    左思右想没有结果,乔慕迷迷糊糊睡过去。

    之后的情况便如乔慕所料,张蓉处处给她使绊子。

    销售部与客户签订的合同已经到了交货日期,供应部却迟迟供不上货,问责下去,张蓉将自己的责任撇得一干二净,随手推了个替罪羊出去,乔慕却因此在客户面前的形象大打折扣。

    这是比较严重的事情,已经危及到了天力这个企业的形象与诚信,黄毅因此大发雷霆,说话的语气却不太对,话里话外竟然是冲着乔慕来的。

    乔慕便知道,张蓉在背后吹的风起作用了。

    一周后,销售部来了新人,能力与情商都很出众,最关键的是,他是从竞争对手的公司跳槽过来的,手里掌握着一些资源。

    一般来讲,对外商贸这样敏感的行业,对入职的员工都会有要求,比如签订保密协议,或者别的保护措施。

    但这位新同事显然没有这样的职业道德,天力也没有专门的猎头,都是通过常规的渠道进行招聘,新人都是内部培训上岗。

    乔慕若有所悟,但没有说什么。

    再过了一个月,这位新同事凭着优秀的业绩和老练的交际手腕,已经完全和销售部的员工打成了一片,在超额完成本月目标之后,他提议出去小聚,并主动请乔慕牵头。

    乔慕看着底下人殷切的笑容和期盼的眼神,倒也没有拂了他们的意,便拿着这月的部门奖金,周末的时候带着他们去吃饭唱歌,放松了一下。

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